Temat: organizational safety climate

Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:: Relationship Between Organizational Justice and Organizational Safety Climate: Do Fairness Perceptions Influence Employee Safety Behaviour?
Autorzy:: Gyekye, S. A.
Haybatollahi, M.
Data publikacji:: 2014
Wydawca:: Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:: organizational justice
organizational safety climate
perceived organizational support
industrial accidents
safety management
klimat bezpieczeństwa
wsparcie
wypadki przy pracy
zarządzanie bezpieczeństwem
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Szczegóły

Skocz do pozycji: 2.

Tytuł:: Workers’ Perceptions of Workplace Safety: An African Perspective
Autorzy:: Gyekye, S. A.
Data publikacji:: 2006
Wydawca:: Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:: organizational safety climate
work environment
developing nations
safety perceptions
industrial accidents
stanowisko pracy
wypadkowość a wydajność pracy
organizacja pracy
bezpieczeństwo pracy
środowisko pracy
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Szczegóły

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:: Workplace Safety Perceptions and Perceived Organizational Support: Do Supportive Perceptions Influence Safety Perceptions?
Autorzy:: Gyekye, S. A.
Salminen, S.
Data publikacji:: 2007
Wydawca:: Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:: perceived organizational support
safety management
organizational climate
safety climate measurement
industrial accidents
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Szczegóły

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: An Empirical Investigation of the Influence of Safety Climate on Organizational Citizenship Behavior in Taiwan’s Facilities
Autorzy:: Lee, T. Z.
Wu, C. H.
Hong, C. W.
Data publikacji:: 2007
Wydawca:: Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:: safety climate
organizational citizenship behavior
social exchange relationship
psychological effect
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Szczegóły

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:: Zaangażowanie w prace i przywiązanie organizacyjne pracowników w przedsiębiorstwach o różnym poziomie kultury bezpieczeństwa pracy
Work engagement and organization commitment employees from organizations with different level of labour safety culture
Autorzy:: Wołpiuk-Ochocińska, A.
Data publikacji:: 2016
Wydawca:: Wyższa Szkoła Zarządzania Ochroną Pracy w Katowicach
Tematy:: przywiązanie do organizacji
zaangażowanie w pracę
zaangażowanie organizacyjne
kultura bezpieczeństwa pracy
kultura organizacyjna
psychologia organizacji
commitment to organization
work engagement
safety culture
safety climate
organizational culture
organizational psychology
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Szczegóły

Informacja