Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Warmińsko-Mazurska Biblioteka Pedagogiczna w Olsztynie Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaWarmińsko-Mazurska Biblioteka Pedagogiczna w Olsztynie

Wyszukujesz frazę "zarządzanie wiekiem" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Dostawca treści
Temat
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-55 z 55
    Tytuł:
    Zarządzanie różnorodnością jako metoda przełamywania stereotypów i uprzedzeń dotyczących pracowników w wieku okołoemerytalnym – przykłady dobrych praktyk
    Diversity management as a method of overcoming the stereotypes and prejudices of older workers – examples of good practice
    Autorzy:
    Stankiewicz, Katarzyna
    Ziemiański, Paweł
    Data publikacji:
    2012
    Wydawca:
    Politechnika Gdańska
    Tematy:
    zarządzanie wiekiem
    zarządzanie różnorodnością
    stereotypy i uprzedzenia
    pracownicy 55+
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Evaluation of activities and needs of older workers in the context of maintaining their employment
    Ocena działań i potrzeby starszych pracowników w kontekście utrzymywania ich w zatrudnieniu
    Autorzy:
    Hildt-Ciupińska, Katarzyna
    Bugajska, Joanna
    Data publikacji:
    2014-11-03
    Wydawca:
    Instytut Medycyny Pracy im. prof. dra Jerzego Nofera w Łodzi
    Tematy:
    pracownicy starsi
    potrzeby
    zarządzanie wiekiem
    older employees
    needs
    age management
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Zarządzanie wiekiem a wykorzystanie kapitału ludzkiego w przedsiębiorstwie
    Age Management and Using Human Capital in a Company
    Управление возрастом и использование человеческого капитала на предприятии
    Autorzy:
    Adamska-Chudzińska, Małgorzata
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Uniwersytet Rzeszowski. Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego
    Tematy:
    zarządzanie wiekiem
    kapitał ludzki
    pracownik „50+”
    age management
    human capital
    employee „50+”
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Koncepcje i praktyki zarządzania wiekiem jako obszar zarządzania różnorodnością
    Concepts and Practices of Age Management as a Field of Diversity Management
    Autorzy:
    Warwas, Izabela
    Sołtys, Anna
    Data publikacji:
    2018-04-15
    Wydawca:
    Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
    Tematy:
    różnorodność
    wiek
    zarządzanie wiekiem
    zarządzanie różnorodnością
    inkluzja
    diversity
    age
    age management
    diversity management
    inclusion
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Management of age-diverse employees in an organization with hierarchical culture on the example of Aquanet S.A.
    Autorzy:
    Ratajczak, Joanna
    Data publikacji:
    2020
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    age management
    multi-generational management
    generations
    organizational culture
    zarządzanie wiekiem
    zarządzanie pokoleniami
    pokolenia
    kultura organizacyjna
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Postawy wobec aktywności zawodowej starszych pracowników – perspektywa pracodawców
    Attitudes Towards Older Workers Economic Activity – Employers’ Perspective
    Autorzy:
    Warwas, Izabela
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    economic activity
    older employee
    age management
    silver economy
    aktywność zawodowa
    pracownik dojrzały
    zarządzanie wiekiem
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Zarządzanie wiekiem w organizacji jako antidotum na wykluczenie społeczne osób starszych
    Age management in an organization as an antidote to social exclusion of the elderly
    Autorzy:
    Pulut, Sylwia
    Data publikacji:
    2021
    Wydawca:
    Stowarzyszenie Menedżerów Jakości i Produkcji
    Tematy:
    osoby starsze
    wykluczenie społeczne
    zarządzanie różnorodnością
    zarządzanie wiekiem
    elder people
    social exclusion
    diversity management
    age management
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Wdrażanie metod zarządzania wiekiem w organizacjach publicznych na przykładzie Urzędu Miejskiego w Kilonii
    Implementation of Age Management Methods in Public Organizations: The Case of Kiel City Hall
    Autorzy:
    Stankiewicz, Katarzyna
    Data publikacji:
    2015-06-15
    Wydawca:
    Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
    Tematy:
    zarządzanie wiekiem
    zarządzanie zmianą
    Best Agers Lighthouses
    pracownicy 55+
    Niemcy
    Kilonia
    age management
    change management
    workers 55+
    aging
    Germany
    Kiel
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Zarządzanie wiekiem jako sposób przeciwdziałania nierównościom społeczno-ekonomicznym oraz konfliktom międzypokoleniowym w przedsiębiorstwie
    Age Management as a Way of Counteracting Social and Economical Inequalities and Inter-Generation Conflicts in Enterprises
    Управление возрастом как способ противостояния общественно-экономическому не-равенству, а также конфликтам между поколениями на предприятии
    Autorzy:
    Pawlak, Justyna
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Uniwersytet Rzeszowski. Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego
    Tematy:
    zarządzanie wiekiem
    kształcenie ustawiczne
    podmiotowość
    starzenie się społeczeństwa
    rynek pracy
    age management
    ageing labor forces
    subjectivity
    labor market
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Kulturowe uwarunkowania zarządzania wiekiem w przedsiębiorstwach w wybranych krajach europejskich
    Cultural Determinants of Age Management at Enterprises in the Selected European Countries
    Autorzy:
    Migdał, Anna Maria
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Akademia Finansów i Biznesu Vistula
    Tematy:
    kultura narodowa
    wymiary kultury
    zarządzanie wiekiem w przedsiębiorstwie
    national culture
    culture’s dimensions
    age management at an enterprise
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Pokolenie Y w wojsku – wyzwaniem dla realizacji procesu personalnego w Siłach Zbrojnych RP
    Generation Y in Army – Challenge to Personal Process in Polish Armed Forces
    Autorzy:
    Jabłońska-Wołoszyn, Maria
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    pokolenie Y
    zarządzanie wiekiem
    Siły Zbrojne RP
    proces personalny
    generation Y
    age management
    Polish Armed Forces
    personnel process
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Diversity of competencies of employees due to age on the example of teachers in the Opole Voivodeship
    Zróżnicowanie kompetencji pracowników ze względu na wiek na przykładzie nauczycieli w województwie opolskim
    Autorzy:
    Maj, J.
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    zarządzanie wiekiem
    zarządzanie różnorodnością
    kompetencje
    starzenie się społeczeństwa
    nauczyciele
    województwo opolskie
    age management
    diversity management
    competences
    population ageing
    teachers
    Opole Voivodeship
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Zarządzanie karierą pracowników dojrzałych w różnych okresach ich aktywności zawodowej
    Management of Mature Employee Career at Various Stages of Their Professional Activity
    Autorzy:
    Kądziołka-Sabanty, Hanna
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    professional activity of mature employees
    age management
    career management
    professional development
    aktywność zawodowa pracowników dojrzałych
    zarządzanie wiekiem
    rozwój zawodowy
    zarządzanie karierą
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Wpływ zarządzania wiekiem na zatrudnialność dojrzałych pracowników
    Influence of Age Management on Elderly Workers Employability
    Влияние управления возрастом на трудоустройство работников старшего возраста
    Autorzy:
    Kołodziejczyk‑Olczak, Izabela
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    employability
    age management
    elderly employee
    age
    трудоустройство
    управление возрастом
    работник старшего возраста
    возраст
    zatrudnialność
    zarządzanie wiekiem
    pracownik dojrzały
    wiek
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Koncepcja zarządzania wiekiem jako instrument zatrudnienia starszych pracowników oraz utrzymania ich w dotychczasowym miejscu pracy
    Age management concept as a tool of employing older workers and maintaining them in their place of work
    Autorzy:
    Osowska, Małgorzata
    Data publikacji:
    2014-03-31
    Wydawca:
    Uniwersytet Warszawski. Wydział Nauk Politycznych i Studiów Międzynarodowych
    Tematy:
    starzenie się populacji
    rynek pracy
    zarządzanie wiekiem
    dezaktywizacja zawodowa
    population aging
    labour market
    age management
    withdrawing from the workforce
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Akademia Mentoringu Korporacyjnego – nowatorski projekt wdrożony w grupie spółek giełdowych
    The Corporate Mentoring Academy – the Innovative Project Implemented for a Group of Listed Companies
    Autorzy:
    Plewa, Anna
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Akademia Finansów i Biznesu Vistula
    Tematy:
    mentoring
    mentor
    zarządzanie wiekiem
    pracownicy 65 plus
    Akademia Mentoringu Korporacyjnego (AMK)
    age management
    workers aged 65+
    The Corporate Mentoring Academy (CMA)
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Promocja zdrowia w zakładach pracy o dużym udziale starszych pracowników. Sytuacja w Polsce
    Health promotion in workplaces with a large share of older employees. The situation in Poland
    Autorzy:
    Goszczyńska, Eliza
    Data publikacji:
    2020-03-30
    Wydawca:
    Instytut Medycyny Pracy im. prof. dra Jerzego Nofera w Łodzi
    Tematy:
    starzenie się
    promocja zdrowia
    zarządzanie wiekiem
    program wellness
    zakład pracy
    starsi pracownicy
    ageing
    health promotion
    age management
    wellness program
    workplace
    older employees
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Method of Transmitting Competencies and Knowledge between Generations in the SME Sector: Best Practice from Italy
    Model międzypokoleniowego przekazywania kompetencji i wiedzy w sektorze MŚP – dobre praktyki z Włoch
    Autorzy:
    Sadowska-Snarska, Cecylia
    Data publikacji:
    2014-10-15
    Wydawca:
    Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
    Tematy:
    age management
    competence and knowledge of older workers
    good practices in Italy
    zarządzanie wiekiem
    kompetencje i wiedza starszych pracowników
    dobre praktyki z Włoch
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Postawy pracowników wobec zróżnicowania wiekowego w zespołach i organizacjach
    Employees’ Attitudes Towards Age Diversity in Teams and Organizations
    Autorzy:
    Stankiewicz, Katarzyna
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    Age Diverse Teams
    Age Diversity
    Age Management
    employee
    attitudes
    change management
    Best Agers Lighthouses Project
    zespoły zróżnicowane wiekowo
    zróżnicowanie wiekowe
    zarządzanie wiekiem
    postawy pracowników
    zarządzanie zmianą
    projekt Best Agers Lighthouses
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Older workers economic activity and the health status : the implication of age management
    Działalność gospodarcza starszych pracowników a stan zdrowia : implikacja zarządzania wiekiem
    Autorzy:
    Rašticová, Martina
    Birčiaková, Naďa
    Bédiová, Monika
    Mikušová, Jana
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Politechnika Częstochowska
    Tematy:
    demographic ageing
    older workers
    economic activity
    labour market participation
    age management
    health status
    starzenie się społeczeństwa
    starsi pracownicy
    aktywność gospodarcza
    uczestnictwo w rynku pracy
    zarządzanie wiekiem
    stan zdrowia
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Społeczna odpowiedzialność organizacji w kontekście przygotowania pracowników w wieku okołoemerytalnym do zachowania aktywności w okresie emerytalnym
    Corporate Social Responsibility in the Context of Employee Preparation in the Pre-retirement Age to Remain Active During the Retirement Period
    Autorzy:
    Kądziołka-Sabanty, Hanna
    Data publikacji:
    2020-03-23
    Wydawca:
    Wojskowa Akademia Techniczna im. Jarosława Dąbrowskiego
    Tematy:
    aktywność zawodowa pracowników dojrzałych
    zarządzanie wiekiem
    społeczna odpowiedzialność organizacji
    zarządzanie karierą pracownika w wieku okołoemerytalnym
    professional activity of mature employees
    age management
    career management of an employee of approximately retirement age
    social responsibility of the organization
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Berufliche Beratung für Menschen 50+ – unter besonderer Berücksichtigung des AGE-Managements im Human Resource (HR)
    Professional Counseling for People 50+ with Special Consideration of the Age Management in the Human Resource (Hr)
    Profesjonalne doradztwo dla osób w wieku 50+ ze szczególnym uwzględnieniem zarządzania wiekiem w zakresie zasobów ludzkich (HR)
    Autorzy:
    Ertelt, Bernd-Joachim
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II. Towarzystwo Naukowe KUL
    Tematy:
    poradnictwo zawodowe
    zarządzanie wiekiem (AGE)
    modele faz życia
    poradnictwo przedemerytalne
    potrzeby w zakresie poradnictwa
    Berufsberatung
    AGE-Management
    Lebensphasenmodelle
    Übergangsberatung/Pre-Retirement
    Beratungsbedarf
    Career Guidance
    AGE Management
    Life Phase Models
    Transitional Guidance/ Pre-Retirement
    Guidance Needs
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Analiza i ocena sytuacji skrajnych grup wiekowych na rynku pracy w Polsce
    Analysis and assessment of the situation of extreme age groups in the labor market in Poland
    Autorzy:
    Michalak, A.
    Lamecka, D.
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Politechnika Poznańska. Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej
    Tematy:
    problemy na rynku pracy
    bezrobocie
    skrajne grupy wiekowe
    ludzie młodzi
    ludzie zaangażowani wiekowo
    ludzie dojrzali organizacyjnie
    zarządzanie wiekiem
    problems in the labor market
    unemployment
    extreme age groups
    young people
    people involved in age
    people mature organizationally
    age management
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
    Tytuł:
    Niezgodność przekonań i działań menedżerów wobec pracowników w wieku 55+
    Discrepancy between Managers’ Beliefs and Actions Tailored for Workers Aged 55+
    Несовместимость убеждений и действий менеджеров по отношению к работникам в возрасте 55+
    Autorzy:
    Stankiewicz, Katarzyna
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    aging
    age management
    employees 55+
    attitudes of managers
    professional competence
    the SME sector
    project Best Agers Lighthouses
    старение общества
    управление возрастом
    работники в возрасте 55+
    отношение менеджеров
    профессиональные квалификации
    сектор MSP
    проект Best Agers Lighthous
    starzenie się społeczeństwa
    zarządzanie wiekiem
    pracownicy 55+
    postawy menedżerów
    kompetencje zawodowe
    sektor MSP
    projekt Best Agers Lighthouses
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Szczegóły
      Wyświetlanie 1-55 z 55

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies

      Prześlij opinię

      Twoje opinie są dla nas bardzo ważne i mogą być niezwykle pomocne w pokazaniu nam, gdzie możemy dokonać ulepszeń. Bylibyśmy bardzo wdzięczni za poświęcenie kilku chwil na wypełnienie krótkiego formularza.

      Formularz